根据学校高层次人才引进相关政策及指导意見，為了进一步优化我院师资结构，同时结合学科建设和专业发展需要，我院成立了面试考核小组，组长由党政负责人担任，小组成员由我院党政领导、学术委员会成员、学科负责人和教研室主任组成。考核小组在收到的简历中挑选出4位应聘人员于6月23日上午进行考核。分别报请了人事处、教务处、科研处等职能部门领导并外请南京艺术学院、南京师范大学等专家参加面试考核工作。
考核面试分为环境设计组和美术学组，应聘教师分为实践型与理论型。根据专业考核要求环境设计实践教师进行专业绘图，美术学实践教师进行油画写生考试，下午共同参与试讲、答辩、科研介绍等环节考核，整个工作正常有序开展。我院将结合考核成绩讨论确定上报引进人员报请学校审批。
